Doresc sa va relatez un fapt incredibil!
Sotul meu este director la o firma cu f.multi angajati. In urma unor neintelegeri cu patronul, acesta din urma a sarit la bataie lovindu-l de mai multe ori. In acest moment sotul meu se afla internat la Psihiatrie suferind o cadere psihica.
Am facut o plangere la politie. Mentionez ca desi exista martori, acestia nu se implica de frica pierderii locului de munca sau a bataii. Patronul are mai multe procese pe rol din cauza bataii unor angajati.
ce trebuie sa fac eu acum? Sa-l dau in judecata?
Sotul meu cand se va reface nu vrea sa mai mearga inapoi la locul de munca. Care este calea de a pleca legal de la locul de munca?
Cu multe multumiri!
Art. 55. - Contractul individual de munca poate înceta astfel:
a) de drept;
b) ca urmare a acordului partilor, la data convenita de acestea;
c) ca urmare a vointei unilaterale a uneia dintre parti, în cazurile si în conditiile limitativ prevazute de lege.
starea de sanatate a sotului meu s-a agravat. Maine va fi pus la tomograf.
Avocatul patronului bataus ma agaseaza cu telefoanele, vrea o intrevedere cu mine!
Cum e mai bine sa fac, sa accept?
Va rog sa ma ajutati cu o solutie
Cu multumiri
Deocamdata trebuie sa depuneti plangere prealabila ca sa se porneasca actiunea penala iar retragerea plangerii inlatura raspunderea penala. Asa ca probabil va incerca sa va convinga sa nu depuneti plangere fie va ofera bani fie amenintari.