Cei care trebuie să revină la lucru din concediul de creștere a copilului pe perioada stării de alertă pot sta în continuare cu cel mic și pot primi indemnizația aferentă până la sfârșitul acestui an, dar doar dacă activează într-un domeniu în care se păstrează restricțiile, potrivit unei ordonanțe de urgență, ce a fost oficializată recent. De asemenea, potrivit documentului, și stimulentul de inserție se păstrează în aceleași condiții. Citește articolul
Recent, au fost aduse unele modificări în ceea ce privește concediul de creștere a copiilor (CCC) printr-o lege care a intrat în vigoare din data de 6 mai, anul acesta. Prin aceste modificări se introduc noi obligații atât pentru angajator, cât și pentru salariatul aflat în CCC. Citește articolul