avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 1041 soluții astăzi
Forum Activitate Ionut.ion

Activitate Ionut.ion

Condoleante!

In primul rand trebuie vazut cui apartine ceea ce vrea sa vanda.
Daca apartine doar dumneaei atunci poate vinde fara probleme...
Daca le detine impreuna cu tatal dvs. sau apartineau doar tatalui dvs. atunci trebuie dezbatuta succesiunea, facut partajul si apoi face ce vrea fiecare cu ce ramane...

In prima faza luati legatura cu un notar din localitatea unde a avut tatal dvs. ultimul domiciliu ( daca locuiti in zona) sau cu orice notar si spuneti ca doriti sa acceptati o mostenire si va indruma acesta ce si cum...

Apoi luati legatura cu mama dvs. si dezbateti succesiunea amiabil la un notar din localitatea unde a avut ultimul domiciliu tatal dvs., daca va intelegeti, sau consultati un avocat si mergeti in instanta.
Cred ca a uitat sa mentioneze ca a iesit din CCC in Martie anul acesta si nu stiu daca se compeneaza perioada ramasa neacoperita cu faptul ca s-a inscris la postliceala.

Cornel Vasile a scris:

Nu reies cele 12 luni eligibile.

Si inainte de Iulie ce activitate ati avut?
Buna ziua, daca amiabil nu rezolvati nimic puteti incepe cu o plangere la Plotia locala-disciplina in constructii.
Le transmitati sa fie sanatosi si ca ati discutat cu un avocat si ii asteptati in instanta daca au ceva de obiectat.
Nu o platiti si gata, insista... ii cereti factura, garantia pentru lucrare plus acordul asociatiei, hotararea in care au aprobat aceasta lucrare...
Nu vin cu ele... faceti plangere la primarie, compartiment specializat ( ii anuntati inainte ca o sa faceti asta...).

A platit si nu a asteptat decizia asociatiei, sa fie sanatos...

Acum vedeti si de ce au facut asta, poate era nevoie de reparatii urgente si nu au mai asteptat toata procedura, a facut dumnealui lucrarea pentru ca ploaia, vantul... sa nu mai creeze si alte pagube si acum asteapta banii ?( dar asta nu inseamna ca nu mai trebuie sa prezinte facturile si garantia...).
Vedeti ce scrie in cuprinsul contractului legat de aceste aspecte, dumnealui poate cere oricat pentru chirie, dvs. decideti daca acceptati sau nu... daca nu... vededeti care sunt conditiile de reziliere, preavizul...
Atunci va plateste asiguratorul daunele si apoi le recupereaza de la partea vinovata.
Discutati cu acesta.
Buna ziua,
Pentru a beneficia de concediul de risc maternal nutrebuie sa aveti cele 6 luni minim obligatorii... si acesta intra in calculul celor 12 luni la care faceti referire.... asa ca eu cred ca o sa beneficiati de concediu maternal precum si cel pentru crestere copil.

Ce perioada de concediu ati avut?
Buna ziua,
Faceti cum credeti ca este mai bine pentru dumneavoastra din punct de vedere medical, sa nu va afecteze cumva intreruperea medicatiei sansele la un nou bebe.... celelalte probleme de ordin juridic se pot rezolva,,,

Spre exemplu aveti Ordonanta de Urgenta 96/2003 privind protectia maternitatii la locul de munca si in baza ei, printre altele, nu va pot obliga sa lucrati noaptea, puteti beneficia de concediu de risc maternal...

Si daca cumva la terminarea concediului pentru crestere copil sunteti insarcinata atunci puteti reveni la munca si apoi beneficiati de diferite concedii ( de risc maternal, maternal, obisnuit...) pentru ca dvs. ci copilul sa nu fiti afectate de conditiile de la munca...

Reveniti cu un mesaj cand stiti ca sunteti insarcinata si vedeti atunci cum este mai bine pentru dvs.