demisie fortata sau concediere?

astazi am avut o noua discutie cu seful meu legata de demisia mea , si pt ca eu refuz sa imi dau demisia mi-a spus ca o sa ma retrogradeze pe alta functie (de la agent la manipulant) si dupa aceea tot o sa ma dea afara pt ca asa vrea el
legat de comisioane (pe care nu le-am mai primit din ianuarie ) mi-a spus ca am depasit bugetul alocat pt telefon si masina si nu o sa vad nici un ban din comisioane - ideea e ca eu nu am semnat nici un act in care sa se specifice care este bugetul alocat (iar faptul ca l-am depasit, mai exact cu telefoanele- e tocmai ca sa pot luat comenzi si pt a contacta noi clienti - lucru care se poate dovedi cu o factura detaliata de la operatorul de telefonie)
mi-a ras in fata ca am venit ca "prostu" la munca in ultimele 2 saptamani (de cand mi-a luat telefonul si masina) si ca ar trebui sa am onoare si sa imi dau demisia.
ce sa fac?
are dreptul sa ma retrogradeze?

Schimbarea functiei nu se poate face decat prin incheierea unui act aditional. Refuzul dvs de a-l semna nu da dreptul angajatorului sa va concedieze pentru acest lucru.

si eu ce sa fac in acest timp?

acum e in birou...da telefoane..si ma astept sa gaseasca"o solutie"...dar nu stiu la ce sa ma astept.....

Nu bagati in sema presiunile pe care le face de gen 'nu ai onoare' ...
Spuneti-i cu cat mai mult calm ca cea mai buna solutie pentru el, daca nu mai are nevoie de dvs , este sa va restructureze postul.
Poate e 'speriat' de aceasta operatiune pentru ca nu stie ce inseamna. Explicati-i ca nu este greu, trebuie sa dea doar o decizie de concediere individuala pentru restructurare post si gata. Va puteti oferi sa-l ajutati cu un astfel de formular daca doreste (cu siguranta va poate trimite cineva de pe acest forum asa ceva).
Puteti sa-i spuneti ca apoi va putea angaja pe altcineva, nu-l opreste nimeni si asa isi rezolva si el si dvs problema.

din cate am auzit eu daca restructureaza un post nu mai are voie sa angajeze pe altcineva timp de cateva luni pe acelasi post. e adevarat?