Noutati referitoare la activitatea RU dupa 01.01.2011

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Noutati referitoare la activitatea RU dupa 01.01.2011

Consilier juridic 12:55, 5 Decembrie 2010

Haideti sa încercam in acest topic sa punem pe tapet noutatile legate de activitatea RU dupa data de 01.01.2011.
Toata lumea stie ca , potrivit art.298 alin.3 C.mun., Decretul nr. 92/1976 privind carnetul de muncă, cu modificările ulterioare, va fi abrogat la data de 31 decembrie 2010 .
Citind pe forum am descoperit foarte multe zvonuri legate de activitatea RU dupa data de 01.01.2011 ? ... Oare care este adevarul in aceasta privinta?

Ultima modificare: Duminică, 5 Decembrie 2010

Răspunde Citează

289 mesaje

57096 vizualizări

56 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 17:42, 23 Mai 2011

Vezi răspuns

Răspunsuri moderate (9)

Pagina 49

Pagina 51

Alte discuții în legătură

Se desfiinteaza itm-ul ? Buna seara Se pare... , asa cum am aflat din unele surse ca incepand cu 01.01.2011 nu se mai duc statele, declaratiile si contr de munca (precum si incetari ... (vezi toată discuția)

Oug nr.123/2010 Publicata in Monitorul Oficial nr.888/30.12.2010 , [b]abroga de la 01.01.2011 Legea nr.130/1999 - republicata, cu exceptia articolelor 2-16 care se abroga de ... (vezi toată discuția)

Resurse umane Lucrez intr-o institutie de stat cu autofinantare.Din 1998 Prin decizie data de directorul de atunci mi s-a încredinţat cărţile de muncă,iar ulterior am ... (vezi toată discuția)

anastasia14 Utilizator · Answer 1 · 2011-04-01 18:06:31

Utilizator 18:06, 1 Aprilie 2011

Se pot transmite incetarile si intr-o zi nelucratoare, daca inceteaza cim intr-o astfel de zi?

Răspunde Citează

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 2 · 2011-04-01 18:13:22

anastasia14 a scris:

Se pot transmite incetarile si intr-o zi nelucratoare, daca inceteaza cim intr-o astfel de zi?

Legea nu face distinctie ... prin urmare, se pot transmite incetarile si intr-o zi nelucratoare .. insa acestea pot fi transmise si in prima zi lucratoare urmatoare zilei in care a incetat raportul de munca , daca aceasta zi este zi nelucratoare.

mihabucur76 Utilizator · Answer 3 · 2011-04-01 21:05:11

freeelis a scris:

anastasia14 a scris:

Se pot transmite incetarile si intr-o zi nelucratoare, daca inceteaza cim intr-o astfel de zi?

Dar angajarile se pot face intr-o zi nelucratoare.Cineva mi-a spus ca pot pune data pe contract ca fiind o zi nelucratoare, dar in revisal sa transmit in ziua imediat lucratoare.Vreau sa stiu daca este corect si legal.

Legea nu face distinctie ... prin urmare, se pot transmite incetarile si intr-o zi nelucratoare .. insa acestea pot fi transmise si in prima zi lucratoare urmatoare zilei in care a incetat raportul de munca , daca aceasta zi este zi nelucratoare.

mihabucur76 Utilizator · Answer 4 · 2011-04-01 21:06:46

Dar angajarile se pot face intr-o zi nelucratoare.Cineva mi-a spus ca pot pune data pe contract ca fiind o zi nelucratoare, dar in revisal sa transmit in ziua imediat lucratoare.Vreau sa stiu daca este corect si legal.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 5 · 2011-04-02 09:30:27

Angajarile se pot face si intr-o zi nelucratoare, dar inregistrarea si transmiterea REVISAL-ului se face cel tarziu in ziua lucratoare anterioara inceperii activitatii de catre salariat.