avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 432 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... Dreptul muncii - refuzul angajatorului de a plati ...
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Dreptul muncii - refuzul angajatorului de a plati salariile restante

Buna seara,
Supun atentiei dvs urmatorul subiect:
- Am lucrat la o firma aprox. timp 3 luni
- La angajare nu mi s-a luat cartea de munca
- In contractul de munca nu sunt trecute cele 5 zile de proba
- Am plecat de la firma respectiva prin demisie cu cele 15 zile de preaviz conform clauzei contractuale
- Firma nu mi-a platit decat o singura luna lucrata
- Pentru celelalte 2 luni a facut niste plati partiale (c/val bocuri de masa ) dar nu si salariul propriu-zis)
- Am solicitat in scris decontarea sumelor restante, dar nu am primit raspuns.
- Am solicitat o adeverinta care sa ateste perioada lucrata, nu mi s-a eliberat.
- Am facut sesizare la ITM, in urma careia am primit raspuns ca angajatorul refuza sa puna la dispozitia inspectorilor de munca actele necesare controlului si ca ITM a santionat contraventional respectiva firma.
- ITM confirma intr-un raspuns oficial la o alta sesizare faptul ca firma in cauza este in insolventa si ca are desemnat un administrator judiciar

- Nereusind sa rezolv problema pe cale amiabila, am formulat o cerere de chemare in judecata prin care solicit obligarea paratei :
- la plata sumelor restante (salariul pe 2 luni)
- la plata de daune interese(echivalentul unui salariu)
- la eliberarea adeverintei pentru perioada lucrata
- Cererile adresate in scris firmei angajatoare si la care nu am primit niciun raspuns, le pot considera incercari de conciliere ?
Nu imi pot permite avocat.
La registratura mi s-a spus ca trebuie sa platesc taxa de timbru 204 lei si timbru judiciar 3 lei.
In atare situatie, fiind vorba de un litigiu de munca, se taxeaza ?
Mi-ar fi de folos daca mi-ati putea oferi niste sfaturi utile in acest sens.
Va multumesc mult !

dr_pista@yahoo.com a scris:

am si eu o situatie usor asemanatoare,lucrez la o firma si de vreo 3 luni nu mi-am vazut remunereatia,decit mici sume cu taraita si cu lupte aprige.Se pare ca aparut o tagma noua de patroni sau cel putin acum am descoperit-o eu,si anume,faci citeva curse (lucrez la o firma de transport ,tir),i-ti plateste prima cursa dupa alte citeva si in felul acesta constati ca sau adunat aproape 1000 euro si cind i-ti ceri drepturile constati ca nu le vei primi,pt.ca totul este gajat la banca,casa,parc auto firma,etc si mi s-a spus de catre un specialist ca nu prea am cum sa mii recuperez deoarece de banca nu te prea poti atinge de nimic in situatia asta,chiar de cistigi procesul.Mai mult actele mele de munca nu sunt inregistrate.Am o gramada de dovezi,pt itm,arr(autoritatea rutiere romana),dar tot nu ma ajuta la nimic.Deci m-am hotarit sa-mi fac singur dreptate,anume,la urmatoarea cursa daca duc tirul la dezmembrari piese,pt ca de vindut nu am cum,ce consecinte ar avea asupra mea dpdv legal? Astept un sfat.Va multumesc.

Veti fi acuzat de furt si veti face puscarie ;)
dr_pista@yahoo.com a scris:

am si eu o situatie usor asemanatoare,lucrez la o firma si de vreo 3 luni nu mi-am vazut remunereatia,decit mici sume cu taraita si cu lupte aprige.Se pare ca aparut o tagma noua de patroni sau cel putin acum am descoperit-o eu,si anume,faci citeva curse (lucrez la o firma de transport ,tir),i-ti plateste prima cursa dupa alte citeva si in felul acesta constati ca sau adunat aproape 1000 euro si cind i-ti ceri drepturile constati ca nu le vei primi,pt.ca totul este gajat la banca,casa,parc auto firma,etc si mi s-a spus de catre un specialist ca nu prea am cum sa mii recuperez deoarece de banca nu te prea poti atinge de nimic in situatia asta,chiar de cistigi procesul.Mai mult actele mele de munca nu sunt inregistrate.Am o gramada de dovezi,pt itm,arr(autoritatea rutiere romana),dar tot nu ma ajuta la nimic.Deci m-am hotarit sa-mi fac singur dreptate,anume,la urmatoarea cursa daca duc tirul la dezmembrari piese,pt ca de vindut nu am cum,ce consecinte ar avea asupra mea dpdv legal? Astept un sfat.Va multumesc.


In cazul tau cel mai bine ar fi sa mergi la ITM, pentru ca s-ar parea ca firma ta inca nu este in insolventa. Cel mai probabil va intra in insolventa atunci cand intra ITM-ul peste ei, ca sa nu mai aiba ce sa le faca ITM-ul.
Daca chiar ai vreme si chef de procesele la tribunal, atunci poti sa le faci o chemare in instanta complet gratis pentru tine. Apoi cu decizia instantei favorarbila tie, du-te la executoarea judecatoreasca care l-a evacuat pe VC Tudor, si atunci stii o treaba ... :-) Cu fata aia nu mi-as face griji ca nu se aplica decizia tribunalului.
Treaba cu facutul dreptatii singur... ii cam riscanta... ca ei pot fabrica un dosar penal daca se pricep si atunci poti ajunge chiar la racoare.
TRIMITE PRIN POSTA CEREREA DE CHEMARE IN JUDECATA A FIRMEI LA TRIBUNALUL DIN LOCALITATEA RESPECTIVA.SCRIE LA SFARSIT CA PROCESUL SA SE JUDECE SI IN LIPSA.VEI PRIMI ACASA INSTIINTAREA DE LA TIBUNAL,SI EU MA JUDEC PT 7 LUNI DE NEPLATA ASALARIULUI
:O Pentru toti cei care ati lucrat in companii indiferent de durata de vechime avuta in cadrul companiei, si in cazul in care ati chemat in instanta angajatorul, este bine sa va deplasati la registrul comertului de pa langa tribunal si sa solicitati bilantul contabil pe anul 2010 al firmei la care ati lucrat. Acest bilant are o taxa de cel mult 30 de lei, se da si la salariati sil puteti depune in instanta, va puteti recupera banii din taxa de bilant prin instanta. Inainte de-al depune in instanta bilantul contabil studiatil cu mare atentie, apelati la un specialist contabil (e bine daca aveti cunostinte, rude, prieteni). In bilant se spune toata activitatea firmei, venituri brute si venituri nete, profitul firmei, cheltuiei profesionale, fondul de salarii, fond pentru tichete de masa. Ca atare mai solicitati in instanta contractul colectiv de munca, pontaje pentru perioada lucrata, condicele de prezenta, statele de plata pentru fiecare luna lucrata, iar angajatorul oricum le va prezenta, in cazul in care refuza sa prezinte state de plata, instanta aplica amenzi angajatorului, mai solicitati prin instanta ordine de plata al beneficiarilor catre angajatorul la care ati lucrat, ca el sa nu aiba motive ca nu a avut bani sa va plateasca, cereti tot prin instanta reclamatiile si sesizarile, procesele verbale cu tot cu amenzi de la i.t.m, pentru fiecare control efectuat pe anul 2010. Depuneti ca dovada in instanta toate raspunsurile primite de la i.t.m. Foarte important instanta va va da cate un exemplar in mod obligatoriu doar daca cereti contractul colectiv de munca, state de plata, pontaje, ordine de plata, procesele verbale cu tot cu amenzi de la i.t.m. Ca arma de atac solicitati in instanta sa se faca expertiza contabila la sediul firmei. Presedintele de instanta care judeca litigiul alege in mod neutru cu avocatii prezenti in sala un expert neutru, si cel mai important in ziua cand se efectueaza expertiza contabila trebuie sa fiti prezent la sediul firmei ca reclamant, angajatorul nu are ce sa va faca, daca va pune interdictie sa intrati sediul firmei in ziua expertizei poate fi amendat penal de instanta, si instanta anuleaza expertiza contabila, hotaraste o noua expertiza contabila. Si aici este foarte important in expertiza contabila nu se negociaza cate ore ti-am platit si cat mai am de platit, se plateste toata perioada lucrata. Nu va temeti costul expertizei contabile nu revine in sarcina d-stra, prin decizia judecatorului ii revine in sarcina angajatorului si se ridica cam la 1000 de lei. VA UREZ SUCCES IN LUPTA CU ACESTI PIRATI. Astept noutati.
Ultima modificare: Sâmbătă, 15 Ianuarie 2011
tiberiu sebastian, utilizator
Sunt si eu intr-o situatie asemanatoare, doar ca nu am avut un contract de munca si acum ma judec cu societatea. La tribunal avocata societatii a inaintat o intampinare in care administratora soc spune ca am fost prezenta in societate, dar ca practicanta, desi nu este adevarat. In cazul lipsei contractului am voie sa cer aceste documente in instanta? Va multumesc

Alte discuții în legătură

Recuperare salarii angajator in insolventa uncetatean8 uncetatean8 Buna seara, Am lucrat cu Contract de munca la o firma aflata in insolventa. Procedura de insolventa a fost declansata inainte de a ma angaja acolo. Firma ... (vezi toată discuția)
Recuperare salarii restante. Elusha Elusha Firma la care am lucrat a intrat in insolventa, si am restante 5 luni în care nu mi-am primit salariul. Momentan sunt in preaviz, dar urmeaza sa se termine si ... (vezi toată discuția)
Legea insolventei.cum poate fi sanctionat un lichidator judiciar care nu respecta o sentinta comerciala? rodica_post rodica_post Avand in vedere Sentinta comerciala nr.....privind Legea procedurii insolventei si examinarea cererii formulata de lichidator....desemnat sa ... (vezi toată discuția)