ACCES PREMIUM

Opinie De ce nu putem să ne uităm doar la presiunea pusă pe angajator de noile amenzi pentru întârzierea plății salariilor

Introducerea în Codul muncii, „în clar”, a unei sancțiuni în cazul nerespectării unei obligații asumate prin principalul act care stă la baza relației de muncă, contractul individual de muncă, poate speria angajatorii care, poate fără intenție, întârzie plata salariilor. Doar că dacă privim numai „presiunea” pusă pe angajator, iar nu și dificultățile în care e pus un salariat care nu mai are niciun venit, ignorăm caracterul sinalagmatic al contractului de muncă. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Amenzile pentru neplata la timp a salariului ar putea afecta grav activitatea angajatorilor, spun specialiștii

Din 20 octombrie 2021, angajatorii care întârzie cu mai mult de o lună achitarea salariilor vor risca să fie amendați cu până la 10.000 lei pentru fiecare angajat neplătit la timp, conform unor modificări recente. În acest context, cei de la ONV Law avertizează că noua sancțiune ar putea pune mari probleme firmelor corecte care trec temporar prin dificultăți financiare. Citește articolul

ACCES GRATUIT

UPDATE Salariile in invatamant au intarziat. Cum motiveaza Ministerul Finantelor?

Angajatii din invatamant isi vor primit salariile cu o intarziere de peste o saptamana, informeaza Federatia Sindicatelor Libere din Invatamant intr-un comunicat de presa remis redactiei noastre. Mai precis, desi platile trebuiau efectuate deja din 5 ianuarie 2014, banii vor intra cel mai devreme in data de 15 ianuarie. Pe de alta parte, Ministerul Finantelor Publice sustine ca plata salariilor pentru personalul din cadrul institutiilor publice se poate face intre 5 si 15 ale lunii curente pentru luna precedenta. Citește articolul