În curând, respectiv în ziua de joi, salariații din România, indiferent dacă lucrează la stat sau în mediul privat, vor beneficia, cu ocazia Zilei Unirii Principatelor Române, de o zi liberă. Uneori, în situații similare, autoritățile iau decizia de a acorda bugetarilor o zi liberă suplimentară, în așa fel încât aceștia să se poată bucura de perioade libere mai lungi. În acest context, îți spunem astăzi cu ce alte ocazii ar mai putea acorda Guvernul zile libere suplimentare angajaților la stat, astfel încât aceștia să se bucure de minivacanțe cu diverse lungimi. Citește articolul
Bugetarii au primit liber în zilele de 24 și 31 decembrie 2018, pentru a se face punte între weekend și liberele legale de Crăciun și Anul Nou. Asta înseamnă că salariații de la stat au beneficiat de două minivacanțe de cinci zile consecutive, însă cele două libere suplimentare trebuie recuperate în ianuarie 2019 prin prelungirea programului zilnic de lucru. Citește articolul
Bugetarii nu vor primi, nici în 2019 (la fel ca în 2018), anumite beneficii precum premii sau bilete de valoare, iar munca suplimentară nu va putea fi compensată decât prin zile libere. Astfel prevede o Ordonanță de urgență care a intrat în vigoare în ultimele zile ale anului 2018. Citește articolul
Bugetarii vor beneficia de indemnizații de hrană, în 2019. Astfel a hotărât Guvernul printr-o ordonanță de urgență care a intrat în vigoare în ultimele zile din 2018 și în care este prevăzut expres faptul că bugetarii vor beneficia de indemnizațiile respective. Citește articolul
În materia salariilor bugetare în 2018, cel mai mare impact l-a avut, fără doar și poate, creșterea salariilor medicilor și asistenților medicali. O creștere generalizată a salariilor bugetare a fost chiar de la 1 ianuarie, dar a fost înghițită de transferul contribuțiilor, iar profesorilor le-au mai crescut veniturile în primăvară. Bugetarii au primit vouchere de vacanță și am aflat de curând că le vor primi și în următorii doi ani. Cât privește salarizarea bugetară, am mai văzut și ceva modificări legislative privind diurnele, sporurile și plata cu ora pentru dascăli. Citește articolul
Pensionarii nu se vor mai putea angaja la stat, iar veniturile din pensii nu vor mai putea fi cumulate cu cele salariale obținute ca angajat al unei instituții bugetare. Eliminarea posibilității de a cumula cele două venituri se regăsește într-un proiect de act normativ înregistrat recent la Senat pentru dezbatere. Citește articolul
Mii de posturi vacante urmează să fie tăiate de la ministerele Guvernului condus de Viorica Dăncilă, potrivit unui proiect de act normativ inițiat recent de Ministerul Finanțelor. Practic, cele mai multe posturi care vor dispărea sunt chiar de la Fisc, care se află în subordinea Finanțelor. Citește articolul
Bugetarii au primit liber în zilele de 16 și 17 august, astfel încât să se creeze o punte între ziua nelucrătoare de Sfânta Maria și weekend, conform unui act normativ al Guvernului. Totuși, cele două zile libere trebuie recuperate sâmbăta, însă numai dacă nu se optează pentru recuperarea orelor nelucrate prin prelungirea zilnică a programului. Primul liber a fost recuperat în weekendul ce tocmai s-a încheiat, iar al doilea se recuperează în sâmbăta ce vine. Citește articolul
Recent, angajații din sectorul public au beneficiat de o zi liberă și s-au bucurat de o nouă minivacanță de patru zile, având în vedere Ziua Muncii a picat într-o zi de marți. Totuși, ziua liberă de la începutul săptămânii trecute trebuie recuperată, existând două variante pentru recuperarea acesteia: recuperarea în sâmbăta trecută sau, pentru cei care n-au recuperat-o deja, prin prelungirea programului de lucru din mai multe zile, dar fără a depăși sfârșitul acestei săptămâni. Citește articolul
Problema veniturilor negative în cazul tuturor salariaților cu normă parțială, indiferent că sunt la stat sau la privat, a fost rezolvată aseară, odată cu publicarea în Monitorul Oficial a unei ordonanțe a Guvernului. Concret, s-a stabilit că salariații part time datorează contribuții de pensii (CAS) și sănătate (CASS) la nivelul veniturilor obținute, iar diferența de contribuții până la nivelul salarial minim brut este suportată de angajatori. Citește articolul