ACCES GRATUIT

UPDATE Concediul de creștere, modificat azi prin OUG: Veniturile din drepturi de autor sunt luate iar în calcul

În procesul introducerii mecanismului declarației unice pentru persoanele fizice, autoritățile au scos, în martie 2018, veniturile din drepturi de autor din sfera veniturilor independente. Care a fost consecința? Temporar, veniturile din drepturi de autor obținute de români n-au mai fost luate în calcul la intrarea în concediul pentru creșterea copilului. Pentru a rezolva această problemă, Guvernul a publicat azi o ordonanță de urgență care a adus modificări concediului de creștere. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Reminder Concedii salariați 2018: Cinci schimbări importante pentru orice angajat

În timp ce indemnizația minimă pentru creșterea copilului a fost majorată, indemnizația maximă ce poate fi plătită părinților a fost plafonată în cursul anului 2017. În plus, concediul medical pentru îngrijirea copiiilor grav bolnavi a crescut de la șapte la 16 ani. Anul 2017 a adus modificări și în ceea ce privește condițiile aplicabile concediului medical pentru incapacitatea de muncă, dar și în privința eliberării online a certificatului de concediu medical. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Reminder Indemnizația minimă pentru creșterea copilului, majorată din ianuarie 2018

Valoarea minimă a indemnizației pentru creșterea copilului a crescut, de la 1 ianuarie 2018, de la 1.233 la 1.250 de lei, fiind raportată acum la valoarea indicelui social de referință (ISR).  Citește articolul

ACCES PREMIUM

Reminder De luna asta se plafonează inclusiv indemnizațiile de creștere de peste 8.500 de lei, aflate deja în plată

Începând din septembrie 2017, indemnizația aferentă concediului pentru creșterea copilului are din nou o limită maximă, așa cum s-a întâmplat până în iunie 2016, prevede o ordonanță de urgență recentă. În acest context, important de precizat este că absolut toate indemnizațiile sunt plafonate de luna asta, adică inclusiv cele stabilite în perioada în care n-a existat o limită maximă. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Ziua femeii 2017

Salariatele nu pot fi concediate după ce și-au anunțat sarcina și în timpul concediului de creștere

După ce a anunțat la locul de muncă faptul că este gravidă, femeia poate să pretindă angajatorului să-i ofere drepturile pe care i le recunoaște legislația muncii în această materie. Cel mai important aspect este că gravidele, dar și cele care au devenit recent mămici ori cele care se află deja în concediul pentru creșterea micuțului nu pot fi concediate, de principiu, decât în ipoteza în care firma se află într-o situație financiară foarte proastă și trece printr-o procedură de insolvență sau merge chiar cu pași repezi în faliment. Dacă angajatorul nu respectă această interdicție de concediere, salariata are posibilitatea de a-i cere socoteală în instanță, fără să trebuiască să dovedească că decizia de concediere a fost injustă. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Reminder De astăzi, indemnizația minimă pentru creșterea copilului a fost majorată

La nașterea unui copil, părinții pot solicita intrarea în concediul de creștere și, astfel, pot beneficia de o indemnizație lunară. Limita minimă a acestei indemnizații s-a modificat, începând de astăzi, odată cu creșterea salariului minim. Citește articolul

ACCES PREMIUM

UPDATE De mâine, regulile de acordare a concediului pentru creşterea copilului se schimbă semnificativ

Părinţii vor putea să beneficieze numai de concediu pentru creşterea copilului în vârstă de până la doi ani, iar indemnizaţia lunară aferentă acestuia va avea doar o limită minimă, se arată într-un act normativ care va intra în vigoare mâine. În prezent, părinţii trebuie să opteze ori pentru concediu până când copilul împlineşte un an, ori pentru concediu până când copilul împlineşte doi ani, iar indemnizaţia are şi limite maxime. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Stirile saptamanii: Daca le-ai ratat, citeste-le acum!

Noi reguli pentru obtinerea permisului auto, doua tipuri de entitati juridice vor putea fi infiintate in Romania, taxa auto achitata inainte de intrarea in vigoare a timbrului de mediu va fi restituita, noi dispozitii privind concediul si indemnizatia de crestere a copilului au intrat in vigoare, iar noi fapte vor fi inscrise in cazierul fiscal. Despre toate aceste subiecte publicate de AvocatNet.ro in aceasta saptamana, cat si despre alte teme de actualitate, puteti afla din materialul urmator.  Citește articolul

ACCES PREMIUM

UPDATE Noile reguli privind concediul si indemnizatia de crestere a copilului au fost publicate si se aplica deja

Persoanele care obtin venituri din mai multe activitati si cer intrarea in concediul pentru cresterea copilului sunt nevoite de-acum sa dovedeasca faptul ca au suspendat cel putin una dintre activitatile respective, se arata intr-un act normativ publicat recent in Monitorul Oficial. Practic, parintele aflat in concediu are voie sa obtina venituri, dar nu mai mult de 3.000 de lei pe an. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Angajatorii trebuie sa raporteze in declaratia 112 persoanele aflate in concediul pentru cresterea copilului? Iata raspunsul oficial al ANAF

Salariatii parinti beneficiaza de mai multe tipuri de concedii, printre care se numara si cel pentru cresterea copilului. In cazul angajatilor care se afla intr-un astfel de concediu, angajatorii vor tine cont de anumite aspecte atunci cand vor completa formularul 112. Citește articolul