Cum se poate solutiona un litigiu de munca?

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Cum se poate solutiona un litigiu de munca?

Utilizator 22:50, 30 Iunie 2010

Buna seara,
Deoarece mi s-a desfacut contractul de munca in mod abuziv si ilegal am actionat in judecata societatea angajatoare. In cererea de chemare in judecata am solicitat si repunerea in drepturi - reangajarea. Acest lucrul l-am solicitat in ideea de a putea beneficia de ajutor de somaj dupa ce se va solutiona litigiu : sa se dispuna reangajarea si imediat sa mi se intocmeasca formele pentru ajutor de somaj. Este posibila reintegrarea in cazul in care societatea angajatoare este in stare de functiune insa nu mai presteaza activitate - adica nu mai are nici un angajat in firma (de fapt eu am fost singura angajata a societatii respective).?
Multumesc

Răspunde Citează

238 mesaje

10426 vizualizări

6 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 18:42, 16 Mai 2012

Vezi răspuns

Răspunsuri moderate (3)

Pagina 13

Pagina 15

Alte discuții în legătură

Indreptare eroare hotarare judecatoreasca Buna seara, In cadrul unui dosar civil avand ca obiect litigiu de munca instanta s-a pronuntat \"gresit\" in ceea ce priveste doua capete de cerere in sensul ... (vezi toată discuția)

Cheltuieli de judecata litigiu de munca In cadrul unui dosar ce priveste un litigiu de munca ce pot fi considerate cheltuieli de judecata? Cu stima (vezi toată discuția)

Interpretare art.281 ind.3 cpc In ceea ce priveste cererea de acordare a cheltuielilor de judecata formulate de intimati, tribunalul constata ca in baza art.281 ind.3,alin 2 Codul de ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2011-05-11 17:47:00

Nina1 a scris:

Ce inseamna solutie "irevocabila" la instanta de recurs (pronuntata de catre Curtea de Apel)?

Se poate trimite o cerere de indreptare a erorilor materiale pe fax la instanta care a judecat recursul?
Cu stima

1. O hotarare irevocabila este hotararea care nu se mai poate ataca prin nicio cale de atac ordinara.

2. Cred ca se poate trimite cererea de indreptare a erorilor materiale prin fax ...

Nina1 Utilizator · Answer 2 · 2011-05-16 16:40:18

Buna ziua,
1. Ce inseamna " Obliga intimata sa plateasca despăgubiri egale cu salariile indexate, majorate şi reactualizate"?
Ce implica acest lucru?
2. Care sunt pasii ce trebuiesc urmati imediat dupa comunicarea hotararii judecatoresti?
3. Se poate ca instanta de recurs sa respinga daunele morale acordate de instanta pe fond?
Cu stima

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 3 · 2011-05-16 16:46:48

Despagubiriile au valoarea salariilor indexate(se indexeaza cu indicele de inflatie), majorate (majorate cu rata dobanzii de referinta a BNR ) si reactualizate.

Dupa comunicarea hotararii aveti doua variante :
1. Depuneti cerere la angajator pentru plata acestora si daca in termen de 15 zile de la notificarea trimisă angajatorului nu vi se achita drepturile salariale , atunci introduceti plângere penala la Parchet împotriva angajatorului, conf. art.277 Codul muncii.

2. Apelati la un executor judecator pentru a pune in executare acea hotarare judecatoreasca.

Exista posibilitatea ca instanta de recurs sa respinga capatul de cerere de acordare de daune morale...insa va trebui sa justifice de ce a luat aceasta decizie.

Nina1 Utilizator · Answer 4 · 2011-05-16 16:59:37

1. Angajatorul se poate sustrage de la executarea unei hotarari judecatoresti pe motiv ca societatea a fost dizolvata?
2. Exista un model standard de formulare a plangerii penale?
Plangerea penala se indreapta catre angajator si implicit si catre reprezentantul legal care a intocmit actele in fals in locul angajatului?
Cu stima

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 5 · 2011-05-16 17:08:03

1. Da, se poate sustrage de la executarea unei hotarari judecatoresti.

2. Plangerea penala se indreapta impotriva angajatorului si a reprezentantului sau legal pentru nerespectarea hotararii judecatoresti ...