avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 460 soluții astăzi
Acasă Subiect: angajatori
Subiect: angajatori
ACCES PREMIUM

Normele pentru acordarea concediului de îngrijitor, puse în dezbatere. Pentru ce boli va putea fi acordat

avocatnet.ro în Relații de muncă & Asigurări sociale
25 Noiembrie 2022 | 1 | 2104 | Timp de citire: 3 min.

Regulile după care va fi acordat concediul de îngrijitor, introdus recent în Codul muncii, au fost puse în dezbatere de Ministerul Muncii și Solidarității Sociale (MMSS). În document sunt enumerate și bolile pentru care va putea fi cerut acest concediu, dar și actele pe care trebuie să le aducă angajatorilor salariații care au beneficiat de acest drept. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Propunere: Studenții să datoreze CASS doar pentru veniturile salariale ce depășesc salariul minim pe țară

Dragos Niculescu în Salarizare, taxare & relația cu statul
Redactor, avocatnet.ro
25 Noiembrie 2022 | 0 | 659 | Timp de citire: 3 min.

Studenții din țara noastră care lucrează vor beneficia, potrivit unui proiect legislativ aflat, de puțină vreme, în dezbaterea senatorilor, de scutirea de contribuţia de asigurări sociale de sănătate (CASS) pentru veniturile din salarii ce nu depășesc salariul minim brut pe ţară. Astfel, dacă salariul lor e mai mare decât cel minim brut, ei vor datora CASS doar pentru diferenţa dintre veniturile lunare brute realizate şi valoarea salariului minim brut pe ţară. Acum, aceștia datorează CASS indiferent de valoarea veniturilor din salarii. Citește articolul

ACCES GRATUIT

UPDATE Salariu minim 2023: Guvernul și partenerii sociali au căzut de acord în privința majorării la 3.000 de lei. Cel din construcții ajunge la 4.000 de lei

Dragos Niculescu în Salarizare, taxare & relația cu statul
Redactor, avocatnet.ro
24 Noiembrie 2022 | 0 | 8494 | Timp de citire: 2 min.

Valoarea salariului de bază minim brut pe ţară se va majora, începând de la 1 ianuarie 2023, de la 2.550 de lei, cât este în prezent, la 3.000 de lei, potrivit concluziei din urma reuniunii Consiliului Național Tripartit pentru Dialog Social din 24 noiembrie, dintre care 200 lei vor fi scutiți de impozit și contribuții. Totodată, aflăm că și salariul minim în sectorul construcțiilor se va majora cu 1.000 de lei. Proiectul de HG care prevede mărirea a fost pus acum o săptămână în dezbatere publică, dar nu exista nicio mențiune în privința majorării pentru sectorul construcțiilor. Citește articolul

ACCES GRATUIT
Noua lege a dialogului social

Salariații se vor putea organiza mai ușor pentru exercitarea drepturilor prevăzute de legislația muncii

Dan Năstase în Salarizare, taxare & relația cu statul
Consilier juridic specializat în relații de muncă,
24 Noiembrie 2022 | 0 | 803 | Timp de citire: 3 min.

Datorită unui propuneri legislative care a trecut miercuri de votul Parlamentului, lucrătorii vor avea posibilitatea de a organiza și înființa un sindicat mai ușor, urmând să fie redus numărul minim privind organizarea formală pentru a negocia colectiv drepturile din legislația muncii. Citește articolul

ACCES PREMIUM

UPDATE Proiectul noii legi a dialogului social, adoptat azi la votul decisiv de Camera Deputaților

Simona Voiculescu în Relații de muncă & Asigurări sociale
Redactor-șef, avocatnet.ro
23 Noiembrie 2022 | 1 | 4683 | Timp de citire: 2 min.

În Parlament din 2018, respinsă la Senat într-o formă mult diferită de cea pe care o avem azi în față, propunerea legislativă care va deveni noua lege a dialogului social a trecut azi de votul decisiv al Camerei Deputaților, după multe runde de discuții. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Autoritățile sunt în întârziere cu noul model de CIM și cu regulile de acordare a concediului de îngrijitor

Lucia Tozaru în Relații de muncă & Asigurări sociale
Redactor, avocatnet.ro
22 Noiembrie 2022 | 0 | 2772 | Timp de citire: 2 min.

Cele două directive europene care au stat la baza prevederilor din Legea 283/2022 - ce a adus schimbări importante Codului muncii și Codului administrativ - au fost transpuse cu întârziere și, se pare că, și cu întârziere se vor adopta și actele subsecvente necesare punerii în aplicare a unora dintre prevederile introduse în cele două coduri. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Lucrătorii mobili - noutăți legislative fiscale și de dreptul muncii apărute în 2022

avocatnet.ro în Relații de muncă & Asigurări sociale
21 Noiembrie 2022 | 0 | 2227 | Timp de citire: 5 min.

Prin clauza de mobilitate părţile în contractul individual de muncă stabilesc că, în considerarea specificului muncii, executarea obligaţiilor de serviciu de către salariat nu se realizează într-un loc stabil de muncă. În acest caz salariatul beneficiază de prestaţii suplimentare în bani sau în natură - indemnizația de mobilitate, mai exact. Acest salariat e ceea ce numim lucrător mobil, tocmai pentru că locul său de muncă nu este fix, ci mobil, un exemplu în acest sens fiind cel al conducătorilor auto care lucrează pentru firmele de transporturi de mărfuri și care se deplasează constant în alte localități. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Suspendarea activității de către autoritățile statului: Ce obligații are angajatorul față de salariații lui

Lucia Tozaru în Relații de muncă & Asigurări sociale
Redactor, avocatnet.ro
21 Noiembrie 2022 | 0 | 570 | Timp de citire: 2 min.

În situația în care unei firme, în urma unor verificări și a constatării unor abateri, i se suspendă activitatea, angajatorul nu își poate trimite salariații acasă, până când remediază problemele care au stat la baza suspendării, fără a avea nicio obligație față de ei. Citește articolul

ACCES PREMIUM

O primă excepție de la limitarea recent introdusă privind suprapunerea programului de lucru, propusă deja în Parlament

Simona Voiculescu în Relații de muncă & Asigurări sociale
Redactor-șef, avocatnet.ro
17 Noiembrie 2022 | 0 | 654 | Timp de citire: 2 min.

Câțiva senatori și deputați au înregistrat de curând la Parlament o propunere legislativă care să introducă o excepție de la limitarea suprapunerii programului de lucru în cazul mai multor contracte de muncă ale aceluiași angajat pentru personalul didactic medico-farmaceutic și pentru cadrele didactice care dețin anumite funcții în unitățile medicale. Citește articolul

ACCES PREMIUM

UPDATE Proiectul din 2019 ce ar scăpa angajatorii de suportarea indemnizației pentru primele cinci zile de CM, propus pentru respingere

Simona Voiculescu în Relații de muncă & Asigurări sociale
Redactor-șef, avocatnet.ro
16 Noiembrie 2022 | 1 | 3987 | Timp de citire: 2 min.

O propunere legislativă ce vizează introducerea în legislația concediilor și indemnizațiilor medicale a prevederii că statul să fie cel care suportă costurile indemnizației pentru concediile pentru incapacitate temporară de muncă încă din prima zi, și nu după cea de-a cincea, este propusă deputaților pentru respingere, după ce în urmă cu trei ani a trecut tacit de Senat, fără a fi supusă dezbaterii și votului. Propunerea de respingere a inițiativei vine ca urmare a faptului că un proiect de lege mai recent care conține aceeași măsură este mai avansat pe circuitul legislativ. Citește articolul