ACCES PREMIUM

Specialiști: Impunerea vaccinării de către angajatori e nerecomandată. Ce ar putea, totuși, să facă firmele?

Acum că procesul de vaccinare contra COVID-19 a intrat în linie dreaptă, în curs de vaccinare fiind acum populația de risc și lucrătorii cei mai expuși, urmând, apoi, în faza a treia, accesul general la vaccinare, e cazul să ne oprim puțin asupra următoarei probleme: solicitarea vaccinării de către angajator, atât celor care deja sunt angajați, cât și a celor nou-angajați (candidaților) este sau nu problematică? Citește articolul

ACCES GRATUIT

Cei care intră în România din zone de risc, dar care și-au făcut vaccinul anticoronavirus, scapă de carantină

Persoanele care intră în România din zone/țări/teritorii cu grad de risc epidemiologic ridicat nu trebuie să stea în carantină, dacă și-au făcut vaccinul anticoronavirus. Însă excepția se aplică doar dacă vaccinul este administrat complet (în două faze), iar de la ultima administrare au trecut cel puțin 10 zile până la intrarea în România. De asemenea, sunt exceptați de la intrarea în carantină și cei care au intrat în contact direct cu o persoană infectată, dar care s-au vaccinat - atât timp cât și aici au trecut cel puțin zece zile de la momentul vaccinării și până la momentul contactului. Citește articolul

ACCES GRATUIT

OUG: Ce bani primește personalul medical implicat în vaccinarea populației României

Medicii, inclusiv cei de familie, asistenții și registratorii medicali implicați în campania de vaccinare anti COVID-19 vor fi plătiți cu până la 90 de lei pe oră sau 60 de lei pentru un pacient, potrivit unei ordonanțe ce a fost oficializată vineri. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Vaccinarea anti-COVID-19 în România: Când se vor putea programa adulţii sănătoşi şi unde se pot raporta reacţiile adverse

Vaccinarea împotriva coronavirusului a debutat în ţara noastră la două zile după Crăciun, în prima etapă fiind vizat personalul medical. Autorităţile au lansat, conform strategiei de vaccinare, şi o platformă de înregistrare prin intermediul căreia să se facă programările pentru vaccinare, dar şi una pentru raportarea reacţiilor adverse apărute. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Facilitate fiscală extinsă din ianuarie 2021

UPDATE Costurile angajatorilor la testarea și vaccinarea salariaților vor fi scutite permanent de impozit și contribuții sociale

Costurile angajatorilor cu testarea epidemiologică și vaccinarea salariaților devin scutite permanent de taxele salariale, începând din ianuarie 2021, conform unei legi publicate luni în Monitorul Oficial. Recent, această facilitate s-a stabilit prin OUG numai pentru testările făcute de angajatori pentru coronavirus și numai pe timp de stare de alertă sau de urgență. Astfel, de luna viitoare, testarea, dar și vaccinarea, vor fi scutite de taxe de fiecare dată când apare o epidemie, chiar și în afara stării de alertă sau de urgență. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Pro sau contra: Postările antivaccinare să fie cenzurate pe Facebook

Săptămâna asta, celor din conducerea Facebook li s-a pus în vedere să ia măsuri pentru reducerea distribuirii de conținut antivaccinist pe platforma socială, vinovat de răspândirea informațiilor unor informații adesea false sau dezinformatoare și de boom-ul unor epidemii. Facebook nu a făcut niciun anunț oficial privind luarea unor măsuri concrete, dar a promis că analizează astfel de măsuri. Având în vedere schimbările prin care platforma a trecut în ultimii doi ani, ca să răspundă acuzațiilor de propagare a fake news-ului, cenzurarea unor postări antivaccin nu este exclusă. Citește articolul

ACCES PREMIUM

UPDATE Epidemie de gripă. Pot angajatorii să-și oblige salariații să se vaccineze?

Angajatorii își supun adesea salariații la controale medicale, unii mergând chiar foarte departe cu examinările, de la momentul angajării inclusiv. Astăzi, ministrul sănătății a anunțat constatarea unei epidemii de gripă în România și recomandarea reluată aproape zilnic de către medici și autorități este vaccinarea românilor. Subiectul vaccinării este însă unul sensibil pentru anumite persoane. În Parlament se află deja de peste un an de zile un proiect ce vizează vaccinarea obligatorie a copiilor, aprobat și contestat deopotrivă. Am întrebat un specialist despre relevanța vaccinării la locul de muncă. Mai exact, poate un angajator să-i impună, chiar sub sancțiune, unui salariat să facă un anumit vaccin? Citește articolul

ACCES GRATUIT

UPDATE Epidemia de gripă, confirmată de Ministerul Sănătății: Ce recomandă medicii ca să eviți îmbolnăvirea

În ultimele săptămâni au apărut tot mai mulți bolnavi de gripă și autoritățile au declarat astăzi oficial că suntem într-o epidemie de gripă, conform ministrului sănătății. În acest context, iată ce recomandă specialiștii Ministerului Sănătății. Citește articolul

ACCES GRATUIT

UPDATE În caz de reacții adverse la un vaccin, statul va acoperi prejudiciile, au votat senatorii

În cazul unor reacții adverse cauzate de un vaccin, statul va acoperi prejudiciile eventuale, conform unui proiect de lege ce a primit recent votul favorabil al senatorilor. Astfel, statul va acoperi prejudiciile chiar dacă problemele au fost cauzate de nereguli de la producător. Însă nu orice specialist va putea stabili dacă e vorba sau nu de reacții adverse cauzate de un vaccin. Citește articolul

ACCES GRATUIT

UPDATE Legea vaccinării, adoptată de Senat: Amenzi de până la 10.000 de lei pentru părinții care refuză vaccinarea

Părinții care vor refuza vaccinarea copiilor vor putea fi amendați cu până la 10.000 de lei, potrivit unui proiect de act normativ adoptat astăzi de Senat. Totodată, copiii nevaccinați nu vor putea fi înscriși în colectivități decât dacă fac ulterior, conform unui calendar precis, vaccinările obligatorii. Documentul o să fie trimis Camerei Deputaților pentru dezbatere și adoptare, acesta fiind Forul decizional în cazul de față. Citește articolul