Potrivit unui studiu al Organizatiei pentru Cooperare si Dezvoltare Economica (OCDE) privind ocuparea informala in Romania, peste 23% din angajatori prefera sa plateasca o parte sau intregul salariu, fara declararea acestuia la autoritatile fiscale si de securitate sociala. Citește articolul
Primul-ministru Calin Popescu-Tariceanu a propus, in cadrul intalnirii de ieri cu reprezentantii confederatiilor sindicale si patronale, de la Palatul Victoria, majorarea salariului minim brut la 540 de lei, incepand cu 1 octombrie 2008. Citește articolul
Unul din elementele centrale al raportului de munca, element care diferentiaza contractul de munca de celelalte contracte, il constituie modalitatea incetarii contractului de munca. Citește articolul
In Jurnalul Oficial al Uniunii Europene din 4 iulie, a fost publicat Regulamentul (CE) nr. 593/2008 al Parlamentului european si al Consiliului privind legea aplicabila obligatiilor contractuale (Roma I), care vizeaza contractele civile si comerciale. Citește articolul
Pe forumul Avocatnet.ro a fost discutata, recent, situatia in care poate fi considerat nul contractul individual de munca al unei persoane care nu a prezentat o adeverinta medicala, desi Codul Muncii prevede acest lucru. Citește articolul
Cresterea salariului minim de la 500 lei la 540 lei este conditionata de realizarea parametrilor de crestere economica, si anume, de cresterea produsului intern brut, de cresterea productivitatii muncii si de mentinerea inflatiei in limitele stabilite de Banca Nationala, a afirmat primul-ministru Calin Popescu-Tariceanu, la finalul sedintei de ieri a Guvernului. Citește articolul
In acceptiunea generala a termenului, a transfera inseamna �a muta cu serviciul de la o institutie la alta, fara desfacerea contractului de munca (cu acordul sau la cererea salariatului)� [1]. Citește articolul
In perioadele cu temeraturi ridicate, angajatorii trebuie sa respecte obligatii minime pentru prevenirea imbolnavirilor profesionale, in conformitate cu prevederile Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 99/2000 privind masurile ce pot fi aplicate in perioadele cu temperaturi extreme pentru protectia persoanelor incadrate in munca. Citește articolul
HG nr. 1507/2007 prevede cresterea salariului de baza minim brut garantat in plata la 540 de lei, de la 1 iulie, in conditiile realizarii principalilor indicatori economici pe care este construit bugetul de stat. Paul Pacuraru, Ministrul Muncii, considera ca majorarile salariale nu vor fi posibile din cauza nivelului inflatiei. Citește articolul
Potrivit art. 106 lit. a) din Codul muncii, in contractul individual de munca la domiciliu trebuie sa se precizeze in mod expres faptul ca locul muncii acelui salariat este la propriul sau domiciliu. Mergand pe aceeasi linie de interpretare utilizata in cadrul celorlalte forme specifice de contract individual de munca (incheiate pe durata determinata, cu timp partial sau cu munca temporara) s-ar impune de observat ca lipsa unui astfel de element specific ar conduce la aplicabilitatea regulii in domeniu. Citește articolul