Dovada vechimii în muncă și în specialitate pentru perioadele până la 31 decembrie 2010 se face cu carnetele de muncă, atrag atenția inspectoratele de muncă de ceva vreme deja. Cei care nu au încă acasă carnetele de muncă ar trebui să facă demersuri pentru a le prelua, astfel încât să nu se lovească de surprize neplăcute în momentul când solicită pensia. Citește articolul
Dacă perioadele de vechime pentru grupa I sau a II-a lipsesc din carnetul de muncă sau au fost înregistrate greșit, dovada acestora se poate face cu adeverinţe eliberate de către angajatori sau deţinătorii legali de arhive, a informat recent Casa Națională de Pensii Publice (CNPP). În lipsa acestor adeverințe, perioadele respective vor fi considerate stagii de cotizare în condiții normale. Citește articolul
Carnetele de munca, desfiintate de mai bine de doi ani de zile, nu au ajuns inca la toti salariatii, desi ei ar fi trebuit sa intre in posesia acestor documente inca de la finalul lunii iunie 2011. Conform prevederilor legale, cartile de munca trebuiau sa fie scanate de casele de pensii pentru preluarea datelor, iar la finalul operatiunilor, sa fie predate din nou angajatorilor care sa le dea mai departe salariatilor. Totusi, consultantii Accace precizeaza ca multe carnete nu sunt in prezent la Casa de Pensii pentru scanare, ci au fost returnate Inspectoratelor de Munca din lipsa resurselor pentru a finaliza prelucrarea si scanarea datelor, asa cum prevede legea. Citește articolul
Avand in vedere ca, de la 1 ianuarie 2011 si-a incetat existenþa carnetul de munca, dupa aceasta data evidenta muncii se realizeaza doar electronic, prin intermediul registrului general de evidenta a salariatilor(REVISAL) reglementat prin Hotararea de Guvern nr. 161/2006. Afla de la AvocatNet.ro care sunt noile responsabilitati ale angajatorilor, conform cu reglementarile valabile in 2011, dar si cu legea de modificare a Codului Muncii, recent asumata de catre Guvern. Citește articolul
Ministerul Muncii a stabilit, prin Ordinul nr. 1083/2011, Procedura de lucru privind eliberarea carnetelor de munca salariatilor angajatorilor pentru care inspectoratele teritoriale de munca pastrau si completau, respectiv certificau legalitatea inregistrarilor efectuate in carnetele de munca. Citește articolul
Incepand cu 2011, inceteaza existenta carnetului de munca, evidenta muncii realizandu-se electronic, iar contractele de munca si statele de plata se vor transmite doar online, informeaza Ministerul Muncii. Citește articolul
Pana la data de 30 septembrie 2010, persoanele fizice si juridice trebuie sa predea carnetele de munca catre Casele de pensii pentru preluarea datelor, nepredarea acestora fiind sanctionata cu o amenda cuprinsa intre 1.500 si 5.000 de lei, in cazul persoanelor juridice, si intre 300 si 600 de lei, in cazul persoanelor fizice. Citește articolul
Termenul-limita de predare a carnetelor de munca de catre persoanele fizice si juridice pentru activitatea de preluare a datelor referitoare la perioadele de stagiu de cotizare realizat in sistemul public de pensii anterior datei de 1 aprilie 2001 este 30 septembrie 2010. Citește articolul
Operatiunea de predare-primire a carnetelor de munca la casele teritoriale de pensii, precum si cea de scanare a acestora, se vor finaliza pana la 31 decembrie 2010, conform Hotararii Guvernului nr. 1413/2008, publicata vineri in Monitorul Oficial. Citește articolul
Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 148/2008 de modificare a Legii nr. 53/2003 - Codul Muncii a fost publicata joi, in Monitorul Oficial, Partea I, nr. 765. Actul normativ prelungeste cu doi ani termenul referitor la dovedirea vechimii in munca pe baza inscrierilor in carnetele de munca, respectiv data la care urmeaza sa se abroge Decretul nr.92/1976 privind carnetul de munca. Citește articolul