ACCES GRATUIT

Sapte idei pentru un networking mai usor

Probabil ca ai auzit de multe ori cat de importanta este reteaua de contacte atunci cand vine vorba despre succes in viata profesionala. Oricat de multe conexiuni ar avea profilul tau LinkedIn, daca nu te simti confortabil in discutii cu persoane necunoscute si faci tot posibilul sa nu participi la evenimente in care trebuie sa faci "conversatie", atunci ratezi o mare parte din beneficiile "networking"-ului esential pentru cariera si dezvoltarea ta profesionala. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Daca aveam o ora in plus...

Ti-ai dorit vreodata sa ai niste ore in plus, crezand ca cele 24 ale zilei nu sunt suficiente, ca mai ai lucruri aparent importante de facut? Citește articolul

ACCES GRATUIT

E bine sa "sari" peste interviuri in procesul de recrutare?

In majoritatea organizatiilor, este o practica normala ca HR-ul sa se ocupe de procesele de recrutare si selectie. Acestea presupun postarea anunturilor, colectarea aplicatiilor, derularea interviurilor telefonice, derularea primelor runde de interviuri si punerea la punct a unei liste scurte care urmeaza sa ii fie prezentata managerului pentru departamentul caruia se face recrutarea. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Cinci idei pentru cariera ta in 2015

Orice inceput (nu doar de an) vine "la pachet" cu asteptari si oportunitati noi pe care ar fi pacat sa le ratam din cauza inertiilor sau aversiunii fata de schimbare. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Angajeaza-te in decembrie

Daca iti cauti job de ceva vreme, esti probabil la curent cu “miturile” care circula pe piata muncii. Unul dintre cele mai puternice este cel care declara perioada sarbatorilor ca fiind complet “moarta” din punctul de vedere al oportunitatilor de angajare. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Cum sa cerem si sa primim feedback

Cine are nevoie de feedback? Raspunsul este cat se poate de evident. Dar desi cu totii avem nevoie sa intelegem care este impactul actiunilor noastre, cu totii avem in egala masura nevoie de un feedback sincer, consistent si cu adevarat util. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Cand te ajuta brandul personal

Ai fost etichetat vreodata de catre altii? Probabil ca da. Oameni cu care te-ai intersectat pe strada, cu care ai calatorit in metrou, cu care ai stat in rand la casa, cei cu care lucrezi… fiecare isi face o parere despre tine. Impresia lor uneori poate fi foarte aproape de adevar, la fel cum alteori poate fi eronata. Citește articolul

ACCES GRATUIT

De ce sa fii mentor

Vorbind ieri cu fratele meu, aflat pentru prima oara in postura de mentor, mi-am adus aminte inevitabil de toate experientele mele ca mentor, pentru colegii mai noi din companie sau pentru tinerii aspiranti la o cariera in training. Si nu mi-am adus aminte oricum, ci cu drag si multumire. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Cum sa dai feedback negativ

Ne place sau nu, suntem aproape zilnic pusi in postura de a oferi feedback. Poate sa fie vorba de discutia cu colegi, angajati si/sau candidati, cu furnizori si, de ce nu, chiar cu clienti. In conditiile in care ceea ce avem de spus nu are o incarcatura pozitiva, sarcina de a oferi feedback se poate dovedi suficient de dificila incat sa ne gasim adesea motive de a o evita. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Opinie

Zece calitati ale unui trainer bun

Lucrez in training de sapte ani si am acumulat peste 300 de zile in sala de curs. Cred ca succesul unei sesiuni de training depinde in principal de trei lucruri: motivatia participantilor, conditiile din sala si trainer, pe care l-am lasat intentionat la urma. Citește articolul