ACCES PREMIUM

Angajatorii din IT, construcții și agroalimentar sunt contra cronometru cu raportările salariale pe noiembrie, după apariția noii declarații 112. Ce e de știut?

Schimbările fiscale care vizează restrângerea facilităților acordate angajaților din IT, construcții, agricultură și industria alimentară, adoptate prin intermediul Legii nr. 296/2023, au intrat în vigoare la 1 noiembrie 2023, astfel că angajatorii din domeniile respective trebuie să depună raportările salariale în această lună (termenul-limită este 21 decembrie) în conformitate cu noile reglementări. Modificările care trebuie operate în sistemele interne de salarizare sunt substanțiale, iar varianta actualizată a declarației 112 a fost publicată abia în data de 13 decembrie 2023 și conține cerințe complexe și detalii fiscale esențiale pentru o raportare corectă. În aceste condiții, departamentele de salarizare din companiile care activează în sectoarele menționate sunt contra cronometru pentru implementarea noilor modificări fiscale. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Schimbările lunii noiembrie

UPDATE Salarizare în sectorul agro-alimentar 2023: Principalele repere în privința salariului minim și facilităților fiscale aplicabile

Anul 2023 a debutat fără vreo creștere a salariului minim pentru sectorul agro-alimentar, acesta situându-se la 1 ianuarie la același nivel al salariului minim general aplicabil - 3.000 de lei. Minimul în agro-alimentar a crescut însă începând cu veniturile lunii noiembrie și se va menține așa cel puțin în prima parte a anului 2024. Anul 2023 a oferit perspectiva aplicării, în continuare, a facilităților fiscale specifice, dar și, alternativ, a beneficiului celor 200 de lei netaxabili. Mici modificări pe aplicarea acestor facilități operează însă de la veniturile lunii noiembrie încolo. Să recapitulăm, așadar: Citește articolul

ACCES PREMIUM

Final în „epopeea” unei facilități fiscale inaplicabile: S-a eliminat cota redusă de CAM pentru construcții și agroalimentar

Reducerea cotei contribuției asiguratorii pentru muncă (CAM) este una dintre facilitățile fiscale introduse în anii recenți pentru domeniul construcțiilor și pentru domeniul agroalimentar. Din păcate, această facilitate a fost inaplicabilă în practică, în lipsa unor scheme de ajutor de stat aferente, iar autoritățile au decis recent să o elimine cu totul din Codul fiscal. Citește articolul

ACCES GRATUIT

UPDATE Noile salarii minime în construcții și sectorul agroalimentar, oficializate

Noile salarii minime în sectoarele speciale au fost adoptate ieri de Guvern, dar ordonanța care le conține abia a apărut azi după-amiază în Monitorul Oficial. De majorarea salariului minim brut în domeniul construcțiilor vor beneficia 423.110 salariați, iar în sectorul agricol și industria alimentară 168.000 de salariați, potrivit estimărilor menționate în comunicatul publicat marți de Guvern. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Legea privind reforma fiscală, oficializată

UPDATE Modificările la regimurile de taxare ale salariaților din IT, construcții și industria agroalimentară se aplică odată cu veniturile lunii noiembrie

Dorința Guvernului de a uniformiza regimul fiscal aplicabil salariilor din IT cu cel din construcții și sectorul agroalimentar, astfel ca și angajații din acest dintâi sector să plătească impozit pe veniturile care depășesc 10.000 de lei, s-a materializat prin noua lege privind reforma fiscală, apărută vineri în Monitorul Oficial. Aplicabilă în această materie încă de la veniturile lunii noiembrie, noua lege prevede și că lucrătorii din sectorul de construcții și cel agroalimentar vor plăti contribuția la sănătate, de care erau scutiți până acum. Schimbările pentru cele trei mari sectoare de activitate nu se rezumă însă doar la cele menționate. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Paradox: Salariul minim diferențiat din agroalimentar a ajuns mai mic decât minimul pe țară. Augustin Zegrean: Problema NU poate ajunge pe masa CCR

Din octombrie 2023 există o situație paradoxală legată de salariul minim. Salariații din sectorul agroalimentar au un salariu minim diferențiat mai mic decât salariul minim pe țară, după ce anul trecut situația era exact pe dos. Această discrepanță este criticată de Augustin Zegrean, fostul președinte al Curții Constituționale a României (CCR), deoarece Constituția stipulează un salariu minim egal pentru toți. Guvernul nu a rezolvat încă această problemă și nici nu dă semne că ar intenționa să o facă prea repede, iar hotărârea recentă de majorare a minimului pe țară poate fi atacată numai în contencios, nu și la CCR. La fel de paradoxal este că până și zilierii care activează în sectorul agroalimentar au ajuns să câștige, pe oră, mai mult decât angajații. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Agroalimentar: Noi clarificări, introduse oficial în procedura de acordare a facilităților fiscale

În procedura de acordare a facilităților fiscale pentru domeniul agroalimentar au fost introduse noi clarificări necesare în practică, potrivit unui ordin recent oficializat de Ministerul Finanțelor.

Citește articolul

ACCES PREMIUM

Agroalimentar: Documentarea relației dintre producător și retailer - aspecte juridice importante și riscuri fiscale

Practicile comerciale dintre producătorii din domeniul agroalimentar și marile lanțuri de retail au fost reglementate, de-a lungul timpului, prin intermediul mai multor acte normative, cel mai recent fiind Legea 81/2022, care a revoluționat interacțiunea dintre cele două părți. Actul normativ s-a dovedit, însă, o suprareglementare juridică, prin care legiuitorul român a limitat semnificativ libertatea de negociere a părților în ceea ce privește reducerile comerciale și financiare aplicate, precum și serviciile pe care marile lanțuri de retail le pot presta față de producători. Totodată, a creat noi obligații de documentare pentru entitățile vizate. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Salarizarea minimă în 2023: Care sunt reperele de care trebuie să țină cont angajatorii

Anul 2023 începe cu creșterea salariului minim atât în toate sectoarele de activitate, dar cea mai mare creștere o înregistrează sectorul construcțiilor. Astfel, avem în 2023 un salariu minim de 3.000 de lei și unul de 4.000 de lei, precum și un beneficiu de netaxare la salariul de 3.000 de lei care se va aplica tot anul acesta atâta timp cât nivelul salarial rămâne neschimbat. Citește articolul

ACCES PREMIUM

De luna asta, mai puțini angajați din construcții și domeniul agroalimentar vor beneficia de facilități fiscale

Guvernul a decis luna trecută, printr-o ordonanță de urgență, să limiteze aplicarea facilităților fiscale (scutirea de impozit, contribuție la sănătate și reducerea celei pentru pensii) din cele trei domenii prevăzute de Codul fiscal. Astfel, cei cu salarii mai mari vor primi mai puțini bani pe august decât până acum. Citește articolul