ACCES PREMIUM

Zilele libere plătite salariaților-părinți pentru școala online se acordă și după 1 ianuarie?

Zilele libere plătite care pot fi acordate salariaților care au copiii de până în 12 ani inclusiv, respectiv 26 de ani pentru cei cu dizabilități, pentru a-i supraveghea cât timp unitățile de învățământ sunt închise sau predarea se face online se acordă până la finalul anului școlar 2021-2022, cu excepția vacanțelor școlare. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Nouă chestiuni pe care orice angajator trebuie să le cunoască în luna decembrie

Ultima lună din an vine cu o serie de obligații financiare care trebuie îndeplinite mai repede decât în orice altă lună a anului și de ordin organizațional de care depind mai multe lucruri în anul care vine. Le-am adunat pe toate, dar și alte informații utile pentru decembrie, în acest articol: Citește articolul

ACCES PREMIUM

Jurisprudență utilă

Sancționarea salariatului care a folosit declarații nereale pentru a beneficia de zilele libere acordate părinților este legală, potrivit unei instanțe

Având în vedere că mecanismul acordării liberelor plătite pentru părinți este aplicabil și în prezent, o decizie în primă instanță recent pronunțată privind acordarea nelegală a acestor libere merită adusă în discuție: concret, atât anul trecut, cât și anul acesta, părinților care au vrut libere plătite li s-a cerut să declare pe propria răspundere că celălalt părinte nu ar avea cum să stea acasă cu copiii, fiind lipsit de venituri, de pildă; un angajator căruia i-au fost refuzate decontările pe motiv că salariata pentru care le cere a mințit în declarații, neavând dreptul la liberele plătite, a decis apoi să sancționeze salariata, iar instanța i-a dat dreptate pe fond. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Liberele plătite pot fi cerute de părinți și pentru școala online ca urmare a numărului scăzut de profesori vaccinați

Salariații-părinți pot cere zile libere plătite inclusiv pentru situațiile în care școlile sau grădinițele funcționează doar cu predare online ca urmare a numărului scăzut de vaccinări din rândul personalului instituției de învățământ. Astfel, începând de astăzi, părinții care îndeplinesc anumite condiții pot cere angajatorului zile libere plătite pentru a-și supraveghea copiii de până în 12 ani inclusiv, dacă aceștia fac cursuri online. Citește articolul

ACCES GRATUIT

UPDATE MAI a stabilit condițiile oficiale pentru acordarea majorării salariale angajaților ce nu-și pot lua liber când se închid școlile

În această perioadă, părinții pot primi libere plătite pentru a sta acasă cu copiii în cazul închiderii școlilor la care învață aceștia. În cazul unor salariați, acordarea liberelor la închiderea școlilor nu este posibilă, dar legislația stabilește că, în astfel de cazuri, aceștia beneficiază de o majorare salarială ce poate ajunge până la 75% din salariul de bază. Acum, printr-un ordin oficializat aseară, Ministerul Afacerilor Interne (MAI) a stabilit în ce condiții se acordă majorarea propriilor angajați și ce acte trebuie să prezinte pentru a beneficia de ea. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Adoptat de Senat

Liberele plătite pentru părinți ar urma să fie acordate și în vacanțele “forțate”. Totuși, sunt șanse slabe ca măsura să se aplice vacanței curente

Senatorii au adoptat miercuri proiectul de lege pentru aprobarea OUG 110/2021 (ce oferă posibilitatea părinților de a-și lua zile libere plătite pe timpul școlii online), astfel încât să fie incluse și situațiile în care Comitetul Național pentru Situații de Urgențe (CNSU) propune instituirea unor vacanțe școlare ca măsură pentru împiedicarea răspândirii îmbolnăvirilor cu virusul SARS-CoV-2. Printre amendamentele aduse de senatori se numără și posibilitatea ca prevederile să fie aplicabile și vacanței din perioada 25 octombrie - 5 noiembrie, totuși, parcursul legislativ al proiectului ar putea dura chiar până la finalul acestei vacanței, fără a ajunge să acopere fix acest interval. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Dacă nu se schimbă regulile actuale, părinții nu vor beneficia de libere pe perioada vacanței elevilor ce începe luni

Pentru că numărul de îmbolnăviri cu COVID-19 a tot crescut în ultima perioadă, președintele țării a anunțat aseară că, începând de luni, elevii vor intra în vacanță timp de două săptămâni. În acest context, pe perioada vacanței suplimentare, părinții nu vor putea cere, potrivit actualei legislații, zile libere pentru a sta acasă cu copiii. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Doar salariații-părinți pot beneficia de liberele plătite pentru școala online? Ce alte categorii de venituri oferă dreptul de a sta acasă cu copiii

OUG 110/2021, care oferă din nou posibilitatea părinților de a sta cu copiii lor acasă pe durata școlii online, prevede o serie de excepții privind persoanele eligibile. Pe lângă faptul că dacă unul dintre părinți se află în telemuncă sau munca la domiciliu, aceste zile nu pot fi acordate, mai există o serie de prevederi care îi pot împiedica pe părinți să beneficieze de pe urma actului normativ. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Libere plătite părinți: Procedura prin care firmele obțin decontările de la stat, oficializată

Așa cum s-a procedat și înainte, firmele care sunt obligate să le încuviințeze acordarea liberelor plătite salariaților care trebuie să stea acasă în această perioadă cu cei mici vor putea deconta banii de indemnizații de la stat. Similar vechii reglementări, firmele depun cererile și documentele justificative la agențiile de muncă după ce au plătit taxele salariale pentru indemnizațiile respective. Procedura de decontare, recent oficializată, va permite firmelor, astfel, de luna viitoare, să ceară decontările. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Zile libere pentru părinți: Cei interesați pot depune deja cereri la angajatori

După cum s-a stabilit acum câteva zile, în cazul în care cursurile școlare se suspendă, părinții copiilor în vârstă de până la 12 ani sau 26 de ani, în cazul celor cu handicap, pot beneficia, din nou, de zile libere plătite pentru supravegherea acestora. Acum, printr-un ordin oficializat vineri, Ministerul Muncii a stabilit și modelele actelor prin care părinții pot solicita aceste zile libere de la angajator, respectiv modelul cererii și al declarației pe propria răspundere, ceea ce permite deja solicitarea liberelor. Citește articolul