avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 1055 soluții astăzi

Miercuri, 21 mai, are loc evenimentul: Angajarea străinilor în România - Recomandări practice și lecții utile pentru companii. Participă →

Relații de muncă & Asigurări sociale

Relații de muncă & Asigurări sociale

ACCES PREMIUM

Mai sunt cinci zile libere legale pana la sfarsitul anului, dar doar trei pica in timpul saptamanii

Alexandru Boiciuc în Relații de muncă & Asigurări sociale
Redactor-șef, avocatnet.ro
13 August 2015 | 1 | 4989 | Timp de citire: 2 min.

Sambata, romanii sarbatoresc Adormirea Maicii Domnului. Aceasta este una dintre sarbatorile legale in care nu se lucreaza, dar salariatii cu program obisnuit oricum vor avea liber in aceasta zi, fiind weekend. Pana la finele anului 2015, doar trei libere legale mai pica in timpul saptamanii. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Voucherele de vacanta: 15 lucruri pe care trebuie sa le stii obligatoriu despre ele

Eduard Popescu în Relații de muncă & Asigurări sociale
Redactor, avocatnet.ro
13 August 2015 | 20 | 40670 | Timp de citire: 6 min.

Cadrul legal care reglementeaza voucherele de vacanta a fost inlocuit in acest an, astfel ca acordarea acestor beneficii salariatilor este guvernata de alte acte normative decat pana acum. Am sintetizat astazi toate informatiile importante pe care atat companiile, cat si angajatii trebuie sa le cunoasca despre cum si in ce conditii pot fi acordate voucherele, dar si despre regimul fiscal aplicabil in cazul lor. Citește articolul

ACCES PREMIUM

UPDATE Normele pentru voucherele de vacanta, publicate. Care este suma maxima ce poate fi acordata pentru concediu?

Eduard Popescu în Relații de muncă & Asigurări sociale
Redactor, avocatnet.ro
7 August 2015 | 43 | 119244 | Timp de citire: 4 min.

Normele metodologice privind acordarea voucherelor de vacanta au fost publicate joi in Monitorul Oficial. Actul normativ stabileste ca atat salariatii din mediul privat, cat si cei din sectorul bugetar pot primi vouchere de vacanta in limita a sase salarii minim brute, care vor putea fi folosite doar in turismul romanesc. Voucherele de vacanta reprezinta bonuri de valoare, emise de unitatile autorizate de Ministerul Finantelor Publice, care sunt acordate persoanelor angajate prin incheierea unui contract individual de munca.   Citește articolul

ACCES PREMIUM

UPDATE Legea care scapa mii de contribuabili de plata CASS intra astazi in vigoare. Cum se procedeaza pentru stergerea datoriilor?

Roxana Neagu în Relații de muncă & Asigurări sociale
Director Editorial, avocatnet.ro
31 Iulie 2015 | 105 | 190035 | Timp de citire: 4 min.

Sapte categorii de contribuabili vor beneficia de anularea contributiei de asigurari sociale de sanatate (CASS) datorata incepand cu anul 2012 si pana in prezent, potrivit unei legi publicate marti in Monitorul Oficial. Cei care au platit deja contributia la Fisc vor putea solicita restituirea ei si isi vor primi banii inapoi, daca nu au alte datorii catre bugetul de stat. Citește articolul

ACCES PREMIUM

UPDATE Reguli noi la suspendarea contractelor de munca. De maine, o prevedere din Codul muncii devine inaplicabila

Alexandru Boiciuc în Relații de muncă & Asigurări sociale
Redactor-șef, avocatnet.ro
31 Iulie 2015 | 21 | 71000 | Timp de citire: 6 min.

In cateva situatii anume, legislatia muncii permite angajatorilor sa suspende, in mod unilateral, contractul individual de munca (CIM) al unui salariat. De la jumatatea lunii iunie, in urma publicarii unei decizii a Curtii Constitutionale (CCR) in Monitorul Oficial, reglementarile in aceasta privinta au fost afectate, astfel ca angajatorii nu mai au dreptul sa suspende un CIM in toate situatiile permise pana acum.  Citește articolul

ACCES PREMIUM

Ghidul diurnei: Tot ce trebuie sa stii atunci cand te deplasezi in interes de serviciu

avocatnet.ro în Relații de muncă & Asigurări sociale
28 Iulie 2015 | 39 | 270085 | Timp de citire: 5 min.

Salariatii care se deplaseaza in interes de serviciu au dreptul la plata cheltuielilor de transport si cazare, precum si la o indemnizatie de delegare, conform Codului muncii. Aceasta indemnizatie de delegare, denumita si diurna, se acorda pe zi calendaristica atat pentru deplasarile in interiorul tarii, cat si pentru cele in strainatate, intr-un cuantum stabilit expres de lege. Afla din materialul de mai jos care sunt conditiile de acordare a diurnei, daca este sau nu supusa impozitului pe venit, precum si in baza a ce documente contabile se va realiza decontarea ei. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Ghidul demisiei: Toate informatiile pe care trebuie sa le stii inainte sa renunti la un loc de munca

Roxana Neagu în Relații de muncă & Asigurări sociale
Director Editorial, avocatnet.ro
27 Iulie 2015 | 4 | 131336 | Timp de citire: 0 min.

Orice salariat are dreptul sa demisioneze dintr-un post, fara a fi nevoit sa isi motiveze decizia, angajatorul fiind obligat sa accepte incetarea unilaterala a raportului de munca. Totusi, dupa ce si-a inaintat demisia, angajatul nu poate parasi imediat locul de munca, ci mai are cateva obligatii fata de fostul sau angajator. Prezentam astazi toate informatiile utile pe care trebuie sa le stiti despre aceasta procedura de incetare a unui contract de munca. Citește articolul

ACCES PREMIUM

UPDATE Pensia de serviciu pentru parlamentari, reintrodusa. Ce valoare va avea?

Eduard Popescu în Relații de muncă & Asigurări sociale
Redactor, avocatnet.ro
23 Iulie 2015 | 3 | 2237 | Timp de citire: 2 min.

Legea privind statutul functionarului public parlamentar, prin care este reintrodusa pensia de serviciu pentru functionarii din structurile de specialitate ale Parlamentului, a fost publicata in Monitorul Oficial de miercuri, la o zi dupa ce Presedintele promulgase actul normativ prin decret prezidential.    Citește articolul

ACCES PREMIUM

UPDATE Cum obtii ziua libera pentru a-ti duce copilul la medic? Procedura a fost publicata si se poate aplica deja

Alexandru Boiciuc în Relații de muncă & Asigurări sociale
Redactor-șef, avocatnet.ro
22 Iulie 2015 | 22 | 50340 | Timp de citire: 4 min.

Parintii au dreptul anual la o zi libera pentru a-si duce copiii la un control medical, potrivit unei legi care, desi a intrat in vigoare inca din 2014, nu putea fi pusa in practica deoarece ii lipseau normele de aplicare. Situatia a fost rezolvata, dupa ce a fost publicata procedura prin care angajatii cu copii pot solicita si obtine de la angajatori ziua libera. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Poate fi salariatul exceptat de la acordarea bonusurilor salariale pe perioada preavizului?

Eduard Popescu în Relații de muncă & Asigurări sociale
Redactor, avocatnet.ro
14 Iulie 2015 | 6 | 10753 | Timp de citire: 2 min.

Orice salariat care doreste incetarea contractului individual de munca (CIM) o poate face in baza unei demisii, pe care nu trebuie sa o motiveze angajatorului, insa este obligat sa respecte o anumita perioada de preaviz inainte de a inceta raporturile contractuale. Potrivit legislatiei in vigoare, salariatul munceste in tot acest interval conform programului de lucru si a atributiilor sale din fisa postului. Ce se intampla insa cu bonusurile salariale pe care acesta le realizeaza in perioada de preaviz? Poate fi salariatul exceptat de la acordarea acestora? Citește articolul