ACCES PREMIUM

Salarizare 2018: Principalele aspecte importante pentru companii

La început de an, orice angajator trebuie să ia în calcul modificările în domeniul salarizării făcute anul trecut și aplicabile, în cea mai mare parte, de la 1 ianuarie anul acesta: majorarea salariului minim, reforma contribuțiilor și scăderea impozitului pe venit, faptul că s-a eliminat obligația de a acorda ajutorul de deces, dar și modificarea unui termen de transmitere în Revisal în legătură cu salariile. În cele ce urmează, vom prezenta cele mai importante coordonate ale salarizării în anul ce tocmai a început. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Reminder Tichete de masă și tichete de creșă 2018: ce valori au în acest an

Potrivit legislației în vigoare, angajatorii pot oferi salariaților ichete de masă și tichete de creșă. Valorile acestor beneficii sunt stabilite prin două ordine ale Ministerului Muncii și Justiției Sociale (MMJS), în vigoare din noiembrie anul trecut. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Valoarea tichetelor de masă crește din mai 2017

Salariații pot primi de la angajatori tichete de masă și tichete de creșă, potrivit legislației în vigoare. Recent, Ministerul Muncii și Justiției Sociale (MMSJ) a stabilit care sunt valorile acestora pentru primul semestru al anului 2017, începând cu luna mai. Spre deosebire de tichetele de masă, unde se înregistrează o ușoară creștere, în cazul celor pentru creșă vorbim de aceeași valoare din ultimii doi ani. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Tichetele de masă: Câți bani pot să acorde angajatorii din această lună?

Valoarea nominală maximă a tichetului de masă pentru salariați a fost majorată, de la 1 decembrie, la 15 lei, în condițiile în care înainte fusese de doar 9,57 de lei. Totuși, din cauza prevederilor legale nu tocmai clare, în spațiul public au apărut nelămuriri cu privire la cât ar trebui să fie valoarea efectivă a unui tichet de masă. Între 9,57 de lei și 15 lei? 15 lei? Sau chiar sub 9,57 de lei? Citește articolul

ACCES PREMIUM

Beneficii impozabile pentru salariaţi - atenţie la confuzii care costă!

În Codul fiscal avem o prevedere foarte generală şi… foarte convenabilă organului fiscal. Pe de o parte avantajele impozabile pe care le vom discuta „nu sunt limitate la” enumerarea făcută în Cod, pe de altă parte Normele se referă la aceleaşi avantaje ca fiind „orice foloase” (fie ele enumerate, fie „scăpate” de la enumerare, dar orice foloase) „primite de angajat de la terţi sau ca urmare a prevederilor contractului individual de muncă ori a unei relaţii contractuale între părţi, după caz”. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Valoarea tichetelor de masă creşte din mai 2016

Valorile tichetelor de masă şi de creşă pentru semestrul I din 2016 au fost stabilite recent de către Ministerul Muncii, Familiei, Protecţiei Sociale şi Persoanelor Vârstnice (MMFPSPV). Dacă valoarea tichetelor de masă se majorează din această lună, cea a tichetelor de creşă rămâne aceeaşi. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Acordarea tichetelor de masă: Aspectele pe care trebuie neapărat să le ştii

Tichetele de masă reprezintă cel mai cunoscut beneficiu pe care îl primesc salariaţii, iar acordarea acestora se face în baza prevederilor Legii nr. 142/1998 privind acordarea tichetelor de masă și ale normelor sale de aplicare (Hotărârea Guvernului nr. 23/2015).   Citește articolul

ACCES GRATUIT

(P) Motivarea angajaților la locul de muncă

Sunt manager la o companie de servicii pentru industria telecom, care a apărut pe piață acum patru ani, dar a reușit într-un timp foarte scurt să ajungă în top 5 preferințe ale clienților. Acum, avem aproximativ 150 de angajați. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Ce valoare au tichetele de masă şi tichetele de creşă în primul semestru din 2016

Salariaţii au posibilitatea de a primi de la angajatori tichete de masă şi tichete de creşă, conform legislaţiei în vigoare. Valoarea acestora a fost stabilită la finele anului trecut, de către Ministerul Muncii, Familiei, Protecţiei Sociale şi Persoanelor Vârstnice (MMFPSPV), fiind valabilă, de asemenea, la începutul anului 2016. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Reminder Bugetarii nu primesc nici în 2016 tichete de masă, tichete cadou şi vouchere de vacanţă

Bugetarii nu pot să beneficieze de tichete de masă, tichete cadou, vouchere de vacanţă şi premii în anul 2016, aşa cum reiese dintr-un act normativ publicat recent în Monitorul Oficial, aceasta fiind, practic, o prelungire a situaţiei din 2015. De asemenea, persoanele care lucrează la stat nu se pot bucura nici de ajutoare sau indemnizaţii la încetarea activităţii, iar munca suplimentară este compensată numai cu timp liber corespunzător. Citește articolul