avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 543 soluții astăzi

Conferință avocatnet.ro: SAF-T și facturarea electronică, obligatorii din 2022. Implementare și impact. Lectori: EY România. Joi, 27 Ianuarie, ora 11:00. Rezervă loc și participă → 

Acasă Subiect: kurzarbeit
Subiect: kurzarbeit
ACCES PREMIUM

Clarificare: Mecanismul Kurzarbeit nu expiră la finele lunii. Decontările vor fi admise în continuare

Simona Voiculescu în Relații de muncă & Asigurări sociale
Redactor-șef, avocatnet.ro
25 Iunie 2021 | 0 | 1752 | Timp de citire: 2 min.

Odată cu ultimele modificări aduse reglementării Kurzarbeit, Parlamentul a decis ca aplicarea mecanismului să se extindă chiar și dincolo de starea de alertă. Singura referire care mai există la aplicarea mecanismului până la 30 iunie se regăsește în normele secundare, în procedura de aplicare a Kurzarbeit, dar care o să dispară în curând din respectiva hotărâre de Guvern. Citește articolul

ACCES PREMIUM
Specialistul răspunde

Dacă aplic Kurzarbeit, am voie să majorez salarii?

avocatnet.ro în Specialistul răspunde
16 Aprilie 2021 | 0 | 3116 | Timp de citire: 3 min.

Mecanismul Kurzarbeit, cu decontările de la stat pentru cei afectați de pandemie și care reduc, în starea de alertă, timpul de muncă pentru angajați e reglementat de OUG nr. 132/2020. Firmele care aplică mecanismul sunt ținute să respecte mai multe condiții și restricții ca să primească banii de la stat (indemnizația Kurzarbeit) și să nu trebuiască să o dea înapoi ulterior. Este o majorare salarială incompatibilă cu aplicarea mecanismului? Citește articolul

ACCES PREMIUM

Firmele care aplică Kurzarbeit pot angaja acum alți oameni, în anumite condiții, pentru activități similare celor cărora li s-a redus timpul de muncă

Simona Voiculescu în Relații de muncă & Asigurări sociale
Redactor-șef, avocatnet.ro
9 Aprilie 2021 | 2 | 1370 | Timp de citire: 1 min.

Dacă din diverse motive firma rămâne fără „salariații-Kurzarbeit”, are acum posibilitatea să angajeze alții în loc, odată ce interdicția existentă până acum în Ordonanța Kurzarbeit a fost ușor modificată. Citește articolul

ACCES PREMIUM

UPDATE Kurzarbeit 2021: Cum funcționează mecanismul de decontări pentru reducerea timpului de muncă, cu cele mai recente modificări

Simona Voiculescu în Relații de muncă & Asigurări sociale
Redactor-șef, avocatnet.ro
8 Aprilie 2021 | 1 | 5253 | Timp de citire: 3 min.

Mecanismul Kurzarbeit, cu decontările de la stat pentru cei afectați de pandemie și care reduc, în starea de alertă, timpul de muncă pentru angajați, rămâne anul acesta unul dintre principalele tipuri de ajutor acordate de Guvern firmelor. Azi au intrat în vigoare alte modificări, chestiuni care vizează inclusiv procentul până la care se poate reduce timpul de muncă al salariaților. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Dacă ai aplicat Kurzarbeit până acum, trebuie să faci ceva pentru a te alinia noilor condiții?

Dan Nastase în Relații de muncă & Asigurări sociale
Consilier juridic specializat în relații de muncă,
7 Aprilie 2021 | 0 | 1814 | Timp de citire: 3 min.

Modificarea mecanismului Kurzarbeit îi afectează și pe care l-au aplicat până acum și care urmează să-l aplice în continuare, prelungind măsura, întrucât trebuie să se raporteze noilor condiții stabilite de Legea nr. 58/2021. Ar fi fost însă util dacă existau în lege și unele reglementări privind situațiile tranzitorii. Citește articolul

ACCES PREMIUM

De joi, condiții noi și formalități suplimentare pentru aplicarea Kurzarbeit. Firmele trebuie să obțină și acordul salariaților

Dan Nastase în Relații de muncă & Asigurări sociale
Consilier juridic specializat în relații de muncă,
6 Aprilie 2021 | 0 | 2553 | Timp de citire: 4 min.

Mecanismul Kurzarbeit se modifică din nou, din 8 aprilie, în urma unei legi ce a apărut de puțină vreme în Monitor. Practic, firmelor li se dă posibilitatea să aplice o reducere și mai mare a timpului de lucru, dacă e cazul, dar odată cu asta vin la pachet și o serie de formalități suplimentare pentru firmele care aplică mecanismul. Citește articolul

ACCES PREMIUM

UPDATE Modificări oficiale la Kurzarbeit: Timpul de lucru poate fi redus cu 80%, iar calculul indemnizaţiei se schimbă

Alexandru Boiciuc în Relații de muncă & Asigurări sociale
Redactor-șef, avocatnet.ro
6 Aprilie 2021 | 0 | 10090 | Timp de citire: 3 min.

Programul Kurzarbeit, ce este reglementat prin OUG 132/2020, urmează să sufere joi un nou set de modificări. Concret, vorbim de o lege ce vizează, printre altele, posibilitatea de reducere a timpului de lucru cu până la 80%, dar numai cu acordul salariaţilor, şi o altă modalitate de calcul a indemnizaţiei Kurzarbeit. Pentru a fi puse în aplicare efectiv, însă, acum este nevoie și de modificarea normelor programului Kurzarbeit. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Banii de la stat pentru sprijinul angajatorilor și angajaților: Lămuriri privind aplicarea practică a mecanismelor legislative

avocatnet.ro în Relații de muncă & Asigurări sociale
4 Februarie 2021 | 0 | 2709 | Timp de citire: 4 min.

Ajutoarele financiare oferite de Guvern încă de anul trecut sunt disponibile și anul acesta. Vorbim de decontarea indemnizațiilor Kurzarbeit, de bani pentru angajarea unor categorii vulnerabile de șomeri, dar și de facilități precum cea referitoare la acordarea unor sume de bani celor care lucrează de acasă, de către angajatori. Există în continuare multe întrebări privind aplicarea mecanismelor aferente în practică, întrebări la care am încercat să răspundem cu ocazia unei recente conferințe organizate de avocatnet.ro. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Am putea aplica mecanismul Kurzarbeit în cazul celor ce lucrează de acasă?

Simona Voiculescu în Relații de muncă & Asigurări sociale
Redactor-șef, avocatnet.ro
3 Februarie 2021 | 1 | 1341 | Timp de citire: 2 min.

Telemunca, destul de răspândită în condițiile epidemiologice actuale, presupune că angajații lucrează de acasă (în orice caz, nu numai de la birou), în baza unor raporturi de muncă adaptate Legii nr. 81/2018. Kurzarbeit, în egală măsură, e un mecanism util firmelor pentru că permite obținerea unor bani de la stat, în anumite condiții, pentru reducerea timpului de lucru al angajaților. Dar, în ce măsură pot fi aceste mecanisme reunite în cazul aceluiași salariat? Citește articolul

ACCES PREMIUM

Aplicarea mecanismului Kurzarbeit - o decizie ce trebuie analizată de la lună la lună

Simona Voiculescu în Relații de muncă & Asigurări sociale
Redactor-șef, avocatnet.ro
3 Februarie 2021 | 0 | 1082 | Timp de citire: 2 min.

Condițiile de aplicare a mecanismului Kurzarbeit, cel cu decontările de la stat pentru cei afectați de pandemie și care reduc, în starea de alertă, timpul de muncă pentru angajați, impun analizarea de la lună la lună pentru a vedea în ce măsură se pot cere apoi banii de la stat. Citește articolul